В январе, после продолжительных новогодних выходных, сотрудники вышли на работу и с нетерпением ждали аванса в районе двадцатых чисел января. За праздники значительно опустели карманы. Каково же было удивление и растройство при получении долгожданного аванса, так как он оказался в разы меньше чем в прошлом месяце.
Дело в том, что многие упустили момент или же простоине обратили свое внимание на произошедшие поправки в связи с НДФЛ, в котором установили уплату 13 процентов с обееих выплат, но по сумме все так же.
Говоря языком попроще, ранее аванс был чуть больше чем зарплата (если говорить о последних годах 2021 и 2022, поскольку до этого периода тоже выплаты отличались).
Теперь же аванс и основная зарплата будут разделены на равные части, кроме тех месяцев в которых есть праздничные дни, в этом периоде аванс будет маленьким, а основная часть большая, все теперь зависит от реально отработанных бней в месяце, но общая сумма заработной платы за месяц не поменяется, деньги вы получите те, что и должны.
Позволю себе напомнить, что и как такового аванса в ТК РФ не существует, это больше народное слово, которое просто пришло из Советских времен, но есть в законе то, что выплаты должны производиться в течение двух недель.
С января 2023г, были внесены поправки в Налоговый Кодекс РФ, и все это связано с налоговыми удержаниями. Согласно новым правилам, удержание происходит по принципу «день в день», когда заплатили, тогда и удержали налог. Фактически расчёт НДФЛ дробится, сумма подоходного налога, взимается пропорционально с обеих выпоат, аванс уменьшается, а вторая часть увеличивается. Но, все это теория, а на практике всё иначе. Уже сейчас, сотрудники увидели разницу в цифрах, несмотря на повышение оплаты труда, работникам бюджетной сферы.